¿El verano inflye en nuetra manera de trabajar y en la prevención?

El verano es una época en la que, de un modo generalizado, y debido al calor y las altas temperaturas, nos tomamos nuestra tarea laboral de una manera más tranquila y relajada, olvidando en muchos casos las medidas necesarias para prevenir accidentes de trabajo y no teniendo en cuenta que la prevención de riesgos laborales es una cuestión que no debe tomarse vacaciones ya que puede dar lugar a situaciones peligrosas que nos causan un trastorno físico temporal.

Muchas empresas no consideran la prevención de riesgos laborales como algo importante en su organización, y no se dan cuenta de que una buena prevención de riesgos es una inversión, ya que reduce el número de accidentes de trabajo y de enfermedades profesionales, consiguiendo que sus empleados puedan rendir a plena satisfacción más y mejor tiempo, aumentando su productividad y cumpliendo los objetivos empresariales marcados por la dirección de la organización.

El periodo estival contribuye a que las jornadas laborales sean más flexibles, la carga de trabajo resulte más liviana y los trabajadores realicen su trabajo diario de un modo más relajado, y es aquí donde se encuentra el error en relación con los riesgos laborales.

Un buen análisis de los mismos, realizado por técnicos cualificados, generalmente de alguna entidad externa especializada en la prevención de riesgos laborales, nos permite conocer al detalle los aspectos más peligrosos de todos y cada uno de los puestos de trabajo existentes en la organización y con los datos de ese análisis, implementar las medidas necesarias para reducir los accidentes a la mínima expresión o incluso, si es posible, eliminarlos totalmente.

Insisto en que es un error, por un lado, el pensar que en verano los accidentes laborales, con o sin baja, disminuyen por la menor carga laboral existente, y por otro lado, que las empresas no inviertan lo necesario en reducir y/o eliminar estos riesgos, ya que la subsanación de estos fallos contribuye a que el trabajo se desarrolle con mayor satisfacción por parte de los trabajadores ya que saben que su trabajo se realiza tras haber analizado y solucionado todas las posibles perturbaciones que pueda sufrir su salud o su integridad física durante el mismo.